Loi pacte

Focus sur les nouveaux DISPOSITIFS ÉPARGNE ET RETRAITE

Adoptée en avril dernier, la loi Pacte est désormais effective
et fait évoluer les dispositifs d'épargne et de retraite.

Faisons le point sur les principales évolutions...

Priorité à la simplicité

La loi PACTE met en place un dispositif d’épargne-retraite unique
nommé « Plan d’Épargne Retraite » (PER)

Ce contrat pourra accueillir vos versements volontaires, vos versements issus de l’épargne salariale et les versements obligatoires du salarié ou de l’entreprise provenant d’un Plan d’Epargne Retraite d’entreprise.

Cap sur la souplesse

ICO 01 La sortie possible en rente et/ou en capital lors du départ en retraite

ICO 02 Une condition de sortie anticipée généralisée : l’achat de la résidence principale

ICO 03 L’harmonisation de la fiscalité sur tous les PER

ICO 04 La possibilité de transférer vos différents contrats retraite mais également votre contrat d’épargne assurance vie actuel vers un unique contrat PER dans des conditions préférentielles

Une gestion financière plus dynamique

ICO 01 Des nouvelles
unités de compte

ICO 02 Une gestion financière adaptée à votre profil d’investisseur

ICO 03 Une optimisation
de vos rendements et
une sécurisation progressive de votre épargne à l'approche de votre départ en retraite

Plus de facilités de transfert

Sous certaines conditions, transfert sans perte d’antériorité fiscale, d’un ancien contrat Multisupport vers un nouveau contrat de la même compagnie du salarié ou de l’entreprise.

Avant le 1er janvier 2023, possibilité de transfert
d’une assurance vie de + de 8 ans sur le nouveau PER,

si l’épargnant est à plus de 5 ans de son départ à la retraite :

Déductibilité du revenu imposable pour les versements sur le nouveau PER
Régime fiscal exceptionnel Doublement de l'abattement sur les plus-values porté à 9 200€ pour une personne seule et 18 400€ pour un couple, par an.

Plus de visibilité sur les résultats

Pour chaque contrat d’assurance vie, l’assureur
sera tenu d’informer clairement les épargnants

Sur son
rendement garanti
Sur son taux moyen de
participation aux bénéfices

Plus d’engagement

Dès 2020, Aréas s'engage à proposer plus d’unités de compte investies sur les secteurs de la solidarité et du développement durable

Vos contrats Aréas

les évolutions possibles en 2020
VOTRE CONTRAT PERP MULTISUPPORT AUJOURD'HUI
LES EVOLUTIONS POSSIBLES EN 2020
VOTRE CONTRAT arélia MULTISUPPORT AUJOURD'HUI
LES EVOLUTIONS POSSIBLES EN 2020
VOTRE CONTRAT RCA AUJOURD'HUI
LES EVOLUTIONS POSSIBLES EN 2020
VOTRE CONTRAT PERI MULTISUPPORT AUJOURD'HUI
LES EVOLUTIONS POSSIBLES EN 2020

VOS AUTRES CONTRATS (HORS CONTRATS ARÉAS) AUJOURD'HUI
LES EVOLUTIONS POSSIBLES EN 2020